哪个敢摸这种事？”
说罢，他开玩笑似的朝边上的某位支队长扬了扬下巴：“你敢吗？”
支队长忙不迭的摇手：“不敢不敢，啊，不是。常务，这事不归我管嘛。”
王局斜着眼睛看了他一眼：“谁跟你说去扫橙了。我问你，这经侦管不管企业？既然管，那你为什么不去试试？东州这么多的娱乐场所，要不你们支队来一次‘秋季攻势’？”
支队长没辙，只能低下头来。
王局又朝另一边的一位主任笑道：“那交给你了？”
“呵呵，呵呵，呵呵。”被问住的这人表情僵硬，除了傻笑硬是说不出半个字来。
站在边上的其他人都看傻了，明眼人都知道王局这是在给陈书撑腰。
特别是陪同的分局老吴主任，震惊得是一塌糊涂。原本他以为有张绪明给陈书在背后帮衬着是陈书的福气，没想到这小家伙竟然还藏着这一手。
我滴乖乖！
王局，这位可是市局的常务！
一般来说，除非是亲爸亲妈、亲爷爷亲奶奶的这种直系关系，正确的作法都是隐藏好自己的背景，不能让自己的同事和领导知道自己的底牌。外在的表现无外乎就是那个人提拔了，可大家就是摸不清他为什么被提拔，纷纷讨论无果后只能以为对方是走了狗屎运。
结果过了段时间，到点了，人家又是一次不显山不露水、顺顺利利的提拔，还是关键岗位。哦！这时候，反应再迟钝的人都明白回来，这是有高人在背后指点和铺路。
而背景的流露，也有两种情况。一种是提拔到位了，这位背景大佬已经没办法提供更进一步的升职空间。可再没办法，这位大佬起码也是站在你的上头，对你往后工作的开展一定是有帮助的，所以他所承担的用处就由提拔功能转化为向其他人展示的功能。
第二种是和背景有一定的关系，可人家并不认同你，或者说也没准备死命的拉你几把。这时候你站出来说某某是我的大哥，或者在酒局上隐晦的提出某某是我的背景，其作用更在于能融入其手底下的圈子，本质上就是用来交易的商品。
人家背景不会把你当真，也许以后会在顺手的篮子上帮忙牵一个，也许以后在工作上还需要你跑一下腿