建设完成就过来游玩的人，他们一定是有些积蓄的家庭。”
“真正穷苦需要拼搏的人，压根没有时间，也没有多余的钱来支撑他们出去游玩。”
听陆羽这样说，圣魂村的村民们都点了点头，确实是这样，陆羽又继续说道：“今天过来玩的游客们，他们平时也肯定十分节俭，并不是铺张浪费的人。”
“但是他们手里有一定的积蓄，难得出来玩一次，又不是天天玩，日日玩。”
“所以就这一次稍微奢侈一点，多花费一点，但是能让他们玩的尽兴，想起来也值得了。”
“大不了回去之后，他们在加紧挣钱，或者是勒紧裤腰带。”
“稍微紧巴一段时间，不就好了吗？”
“这就是很多游客出来玩的心理，所以只要我们这里的服务态度好，东西和物品的质量好。”
“价格不是贵的出奇，这些游客们都是愿意买单的……我们搞这些旅游活动，也要去研究顾客的心理。”
“按照他们的心理去展开服务，这样才会事半功倍——当然，我还要再次强调，你们的服务精神，一定要提高。”
“一旦我们圣魂村这里爆火，相信在诺丁城的周边村庄，肯定会有人想要模仿我们。”
“可是我们应该用什么样的办法，才能保持圣魂村的名声，让我们永远走在他们的前面。”
“甚至别人一说到诺丁城，就会想到我们圣魂村呢——最好的办法还是服务。”
“这服务虽然说起来简单，但是真要做起来并不容易，尤其是能够坚持做下去是很难的……”
听到了陆羽这样说，周围的村民们先是有些不愤，毕竟他们想出的好办法，其他那些村庄凭什么可以模仿？但是又一想，自己也不可能限制住别人不去模仿，这让他们不由得有些泄气。
怎么才能保证圣魂村的优势？就只能像陆羽说的一样，控制好自己的情绪，提供最优质的服务，才会让这些人有宾至如归的感觉。
特别是在选拔工作人员任职之前，陆羽就已经制定好了，“多劳多得”的奖励政策，比如说制作小食的人，他们要顶着炎炎烈日，一站就是一天，在小吃摊前烟熏火燎的工作。
这样辛苦，肯定要给