会影响市政府的战斗力。卧龙区委书记李源和你一样，是中青班学员，卧龙的工作也可圈可点，提拔李源为副市长合情合理，我打算向省委推荐，你的意见呢？”
陆凡没有接招，回道：“书记，我刚来南苑，对情况还不熟悉，没有调查权就没有发言权，我暂时提不出有建设性的意见，但我坚决服从组织和常委会的决定。”
王海洋剩一年退休，根本没时间让陆凡熟悉情况，他想在全市范围内进行一次大的人事调整，而且很多岗位已经“允诺”出去了，包括卧龙区委书记，所以才想把李源调整走，顺便卖陆凡一个面子，提拔你的同学。但他没想到，陆凡来了个彻底不接招，那后续如何搞？
“陆凡，市直部门和各县区都有空缺，今年情况又特殊，必须要进行一次大范围的调整、轮岗，时不我待呀！”
陆凡想了想，回道：“书记，调整县区和市直部门之前，先得确定四套班子成员。以实绩论英雄、以实绩用干部，是干部提拔的风向标，只要工作有成绩，作风过硬、能力过硬、口碑过硬、纪律过硬、政治过硬，我都会大力支持。”