对于今后的路如何去走，他现在也没有一个头绪，也没有一个明确的方向，只能走一步算一步了。
想着想着，一阵倦意袭来，余良感觉有些困了，索性啥也不想了，走进卧室，躺到床上睡了。
当余良一觉醒来，发觉一个熟悉的身影坐在床边。
“你怎么来了？”余良笑着问道。
“我为什么不能来？”李梦然笑着反问道。
余良笑了笑，他觉得李梦然已经把这里当做她的家了。
“亲爱的，起来吧，饭好了。”李梦然柔声说道，像个温柔贤惠的妻子一样。
饭菜还是熟悉的样式，熟悉的味道，两个人吃的很香，很香。
吃完饭后，李梦然又拉着余良去俱乐部看电影，说今天是俩人定亲的好日子，要好好庆贺一下，为将来的新生活讨个吉利。
余良点点头，答应了。他现在开始觉得，他与李梦然越来越分不开了。
看电影的时候，余良与李梦然紧紧靠在一起，享受着这难得的温馨和甜蜜。至于银幕上放的是什么，两人却没有注意。
……
第二天上班，余良又开始忙碌起来。
因为他知道，让各单位和各部门制定《关于加强日常考核工作的实施细则》，只是纸面层次的第一步，只有真正落实到实际工作中去，实现粗放式管理向精细化的跨越，才能取得真正的效果。
对于如何推进精细化管理，经过几天的深思熟虑，参考借鉴了许多好的制度和经验，余良大致有了一个比较清晰的思路。
一是深化“双基”建设。结合区队班组建设和创建“标准工作岗”活动，建立健全区队、班组考核评比标准，定期考核，评先树优，调动做好“双基”工作的积极性。
二是推行标准化管理。以“网格化、实名制”为基础，深入开展安全生产标准化提升整治工作，推动标准化工作向“日常化”、“精细化”迈进，确保标准化工作稳步快速提升。
三是加强安全管理。全面推行安全管理精细化，从安全管理系统流程和细节管理两方面入手，健全完善安全生产各项规章制度，依靠技术创新和科技进步，提升矿井的安全生产管理水平。