而大夏就是要抢这个区域！
戴楠眯起眼睛，补充道：“当然，我们不可能培养白眼狼。因此对受资助学者的审查十分严格，学术态度、人品等等，都会纳入我们的考察范围内，若是有一项不合格，都不予以录用！
“再者，资助人数也不会多。只要五位！
“我就不信，偌大一个飞洲，还选不出五位有才华又肯下苦功夫的学者！”
戴楠都如此说了，其余人也就没有了反对的声音。
众人转而纷纷讨论起可行性。
随即有人问道：“戴教授，您打算怎么筛选？”
有人猜测：“看他会不会中文？有没有参加过儒家学院？还是采访家人朋友？”
听起来蛮靠谱。
但仔细一琢磨，三种方法都太肤浅，也太容易造假了。
会不会中文，与学术态度和人品无关。
至于儒家学院……一般的科研人员除非非常热爱大夏文化，否则不可能抽出时间来参加。
而采访就更假了，一点参考价值都没有。
一时间，众人都有些犯难了。
好在戴楠早就有准备。
她笑了笑，随即伸出手指，点了点桌上的《技术要点》，道：“就考他们对颈七互换术中《技术要点》的掌握程度！”
顿时，所有人眼前一亮。
比这个的话，倒是能很快就判断出考生的神经外科综合实力。
毕竟大家都是同一起跑线。
能学得更深入的，显然是更有天赋，大概率也更刻苦的。
“让他们先学习一两周，然后比学习成果？”有人道。
戴楠却摇了摇头，道：“不，这则消息内部保密，等我们拟定好试题后，直接请飞洲的学者们答题，最终排名前二十的人进入面试。我们会从中选出五人，作为最终的受赞助者！”
如果说明了选拔标准，那恐怕会冒出不少卷王。
然而，戴楠要的不是卷王。
因为这种卷王，从另一种意义上来说，就是投机倒把之辈。
戴楠更青睐的，是在学习颈七互换术没有短期利益的情况下，依然能够投入其中，愿意为了未来能掌握一