二天，秦妤去制片厂销假。
葛导演斜视她，对着她甩脸呢：
“你这简直是消极怠工！说请假四五天，去采访，采风，回来马上给我新剧本，结果你这一去，前前后后几天啦？新片子剧本改动是一点找不着你！就你这样的，还想我给你报销差旅啊？门都没有！”
这个样子，秦妤是觉得，属于领导对没地位下属正常的拿腔拿调范畴。
可以理解为领导撒娇。
不是啥大事。
毕竟秦妤确实好多天没来上班，请假的理由也乱七八糟，不是啥正经事。
秦妤刚想着自己要怎么哄一下呢，平厂长从外面冲了进来，对着葛导演一顿输出：
“老葛，怎么说话呢！人家小秦同志多积极的年轻人啊，她出差是为了写剧本，多辛苦啊，你作为直属领导你不体谅也就算了，你还怪她，有你这么当领导的吗？”
葛导演：“……！”有你这么当厂长的吗！
但一物降一物，葛导演就眼睁睁看着平厂长笑容满面地给秦妤承诺：
“没事没事，我明白的，出去采风嘛，时间肯定难控制的嘛，那啥，车票房费发票都给我，我帮你报销，好好干啊小秦，咱厂里都看好你！好好干！”
整个办公室的人都觉得有点懵。
厂长这态度，也太好了吧？
为啥呀？
忽然对个小培训生这么好？
别人不知道为什么，秦妤却是一下子猜到了。
肯定是于老找人关照过了。
到了于成璋这个地位，哪怕他真的只是打个电话打听一下某个人的情况，别人也会马上去查查，打听的这位是谁，接下来该怎么做。
别说于成璋了，前世就算是她秦妤，因为手头有上几个公司，家里有钱，只要她跟底下人问一下某某怎么样情况啦，自然会有一堆人把这个人的消息打印成册的来报告。
好在于成璋肯定没说清楚情况，所以平厂长也只是对秦妤态度比较好，不然的话，一下子就给调动成干部岗位也是有的。
秦妤立马表现乖巧：“谢谢平厂长夸奖，葛导演和我闹着玩呢，他这是要提醒我带点小吃给他，装的，平厂长您误会了，我们平时