这时，一个戴着眼镜，看起来文质彬彬的员工，举起了手，“楚总，我有个问题！”
楚宸示意他问。
“我是燕京本地的，但是家住得特别远，每天通勤时间都要三个多小时，这种情况，能不能申请啊？”眼镜男满怀期待地问道。
楚宸略一思索，回答道：“这种情况，也可以申请！只要对公司有卓越贡献，职位重要的，都可以申请！我们会根据实际情况，进行综合考虑！”
“好耶！”眼镜男兴奋地跳了起来。
其他人也跟着欢呼雀跃。
大家伙儿的心里，都跟吃了蜜一样甜。
跟着这样的老板，值了！
当晚，宸天集团的员工们，一个个跟中了彩票似的，脚底抹油，溜得飞快。
刚一踏进家门，屁股还没坐热乎呢，就掏出手机，噼里啪啦地在各大社交平台上炫耀起来。
“家人们！谁懂啊！今天我们老板宣布分房了！优先分给普通员工！我这种燕京本地土着，但每天通勤仨小时的，居然也有资格申请！简直不敢相信自己的耳朵！”
眼镜男更是激动地把聊天记录截图，配上一个“泪流满面”的表情，发到了朋友圈。
一石激起千层浪。
宸天集团优先为普通员工分房的消息，像长了翅膀一样，瞬间传遍了整个互联网。
其他公司的员工，看到这条消息，那叫一个羡慕嫉妒恨，眼睛都红得跟兔子似的。
“我靠！真的假的？宸天集团也太壕无人性了吧！”
“这年头，还有老板想着给普通员工分房？我没做梦吧？”
“酸了，彻底酸了！我怎么就没摊上这么好的老板？”
“不行，我得去问问我们老板，凭啥人家能分房，我们就不能！”
……
一时间，各大公司的员工论坛、qq群，全都炸开了锅。
不少在公司勤勤恳恳干了五六年，甚至七八年的老员工，更是气得七窍生烟。
“妈的！老子在公司辛辛苦苦干了这么多年，别说分房了，每天上班累死累活，通勤时间那么长，偶尔迟到个一两分钟，还要扣老子的全勤奖！”
“就是！