一个上市公司在疯狂扩张过程中，是不太计较成本的，特别是大美电器还在与另一家家电巨头互相竞争之中，为了一个全国第一的名头，更是愿意支付很多溢价。
鼎盛家电连锁卖场大型门店三十多家，小型门店六十多家，此外鼎盛还有大美目前没有手机数码品类，一旦收购，对大美来说会是一个极为有益的补充。
同时也意味着把昌州这个省级市场揽入怀里，反映到股价上，就能再狂涨一番。
所以收购看付了很大一笔钱，实际上是个稳赚不赔的买卖。
只不过最开始的时候，他们觉得鼎盛没有什么后台，不值得花大价钱，等较量一番，知道这边也不是好惹的后，才开始讨价还价。
这类收购并不是说掏钱一买就行的，因为卖场没有什么固定资产，值钱的是品牌、员工、管理团队、上下游合作关系，甚至每一家门店的租金还有多少，都要计算在内。
品牌是否还要保留，只是加上大美电器的标志，还是直接换成大美电器？
员工保留多少，什么待遇，该怎么纳入大美的管理体系？
管理团队是整体进入大美的管理层，什么职位，什么待遇，有没有股份？还是说直接拿钱走人，有没有限制性条款？
至于上下游合作关系，那个就更复杂了，都要考虑才内的。
一般来说，对于收购方来说，是不太愿意用现金支付，因为正在疯狂扩张的企业，现金都比较宝贵，他们更愿意用股份置换。
但是对于被收购方来说，拿股份不仅变现困难，甚至还有贬值的风险，肯定是更愿意拿现金。
在这种明显冲突的立场下，现金加股份的方式会更容易出现，至少能拿一部分现金走人，剩下的股份，就算是贬值了，亏损也不大。
但是这个比例多少，就要看双方怎么协商了。
杨辰自然是知道大美电器成为全国第一后，股价会疯狂飙升，公司的控制人也会成全国首富，所以内心来说，他是愿意要股份的。
但对方也愿意出股份，但肯定不愿意给那么多。
于是杨辰就让他们坚持要现金，借此换取他们在股份上的让步。
同样一家门店，要现金的话，可以只