的成本又增加了不少。”人力资源经理说道。
叶萱坚定地说：“员工是公司最宝贵的财富，现在的投入是为了未来更好的发展。”
在公司全力以赴进行技术改造的同时，市场竞争也越发激烈。竞争对手趁着公司改造期间，加大了市场推广力度，抢占了不少客户。
“叶总，我们的一些老客户被竞争对手挖走了，新客户的开发也遇到了困难。”销售经理着急地说道。
叶萱决定调整营销策略，“推出一些针对新政策的特色产品和服务，突出我们的优势。”
销售团队按照叶萱的指示，积极与客户沟通，宣传公司的改造成果和未来的发展方向。
“叶总，有几家大客户对我们的新方案表示感兴趣，正在进一步洽谈。”销售经理带来了好消息。
叶萱鼓励道：“一定要抓住机会，做好服务，争取把他们拿下。”
经过努力，公司成功与几家大客户签订了合作协议，市场份额逐渐回升。
但就在这时，原材料市场又出现了大幅波动，价格持续上涨。
“叶总，按照现在的原材料价格，我们的生产成本会大幅增加，利润会受到很大影响。”采购经理说道。
叶萱决定与供应商重新谈判，“尽量压低采购价格，同时寻找新的替代材料。”
谈判过程并不顺利，供应商坚持高价。
“叶总，他们不肯让步，怎么办？”采购经理问道。
叶萱思考片刻，“那就减少他们的采购量，给他们施加压力。”
同时，叶萱带领研发团队加快寻找替代材料的步伐。
“叶总，经过试验，这种新型替代材料在性能上可以满足要求，但价格要低很多。”研发人员说道。
叶萱果断决定采用新型替代材料，降低了生产成本。
随着技术改造的完成，公司的产品质量和生产效率都得到了显着提升，顺利通过了新政策的各项检测和认证。
“叶总，我们终于熬过来了，现在可以大展拳脚了。”一位高管兴奋地说道。
叶萱说道：“这只是开始，我们不能满足现状，要继续创新，提高竞争力。”
然而，新的问题又接