部里面的特别津贴。跟咱们的情况不同。”陈副厂长主动帮李铁锤做了解释。
李有福哈哈笑笑，似乎毫不在意：“铁锤同志有能力，理所应当拿那么高的工资。但是咱们厂里面的那些工人呢？低级工人就不说了，每个月二三十块钱的工资也算是对得起他的努力了。那些八九级的大师傅们，每个人都能拿到八九十块钱的工资，到了年底关饷的时候，还能拿到奖金福利。
咱们这些厂领导为了工厂的发展殚精竭虑，每天辛辛苦苦的到处出差，去部里面求爷爷告奶奶，也才拿这么一点工资，这是不是不公平呢？”
听完李有福的话，柳宗山当时便皱起了眉头，只是他是个老好人的性子，没有出言反驳李有福。
李有福见此状况，趁机说道：“柳厂长，我建议咱们厂也学习南方的工厂，每个月给车间主任以上的领导分发奖金。
当然了，为了避免那些眼红的工人在背后说三道四，这笔奖金可以生活补贴的名义发放，毕竟厂领导们都辛苦了，为了工作，生活受到了影响，确实应该补贴。”
这个建议一出来，陈副厂长吓了一跳。
刚才李有福如此直白的为他的工资少而抱屈，陈副厂长就觉察出了不对劲。
他绝对不会相信李有福当过那么多年的常务副厂长，还曾主持过红星厂的工作，会如此没有大局观。
现在看来，李有福是要对柳宗山捅刀子啊。
柳宗山如果同意了李有福的提议，那么必然将被厂里面的工人戳着脊梁骨骂。
现在因为有了收割机的订单，厂里面才刚把前几年拖欠工人的工资补齐。
转眼间，厂领导们就要加工资了，工人们岂能不愤怒。
那些厂领导们在得知这项提议是李有福提出的，肯定会把功劳归到李有福头上。
柳宗山如果拒绝的话，李有福则可以指责柳宗山不注意班子团结，不为厂领导们着想。
那些本来摇摆不定的厂领导，也会被李有福拉过去。
无论柳宗山作出哪种选择，最终获益的都是李有福。
柳宗山也是个老厂长，最开始的时候确实没多想，当时就想拒绝李有福，但是他仔细一琢磨，立刻意识到了李有福的狠毒之