“我知道大家辛苦，但是，咱们肩上扛着全县老百姓的期望，不能退缩！”沈青芳目光坚定，“我相信，只要齐心协力，肯定能克服困难，干出成绩！”
“沈县长，也不是怕苦怕累，就是有些考核指标，是不是能稍微调调，合理点？”有个干部小心翼翼地问。
“可以。”沈青芳点头，“我会让组织部，再完善完善考核机制，保证指标更科学合理。”
“谢谢沈县长！”干部们纷纷道谢。
“但是！”沈青芳话锋一转，“调整考核，不是放松要求。我希望大家继续保持积极性，为黄旗山发展出力！”
“请沈县长放心，一定努力工作，不辜负您期望！”干部们齐声说。
沈青芳和张诚对视一眼，都有些欣慰。考核机制的风波，总算过去了。
……
县纪委办公室。
“王书记，最近举报信是不少，可查下来，恶意举报挺多。”纪委副书记赵亮汇报。
“恶意举报？”王书记皱眉，“怎么回事？”
“有的是举报人，为了个人目的，故意编瞎话，诬告陷害。”赵亮解释，“还有些，对政策不了解，正常行为也当成违纪。”
“这些恶意举报，浪费人力物力不说，还影响纪委正常工作。”赵亮挺无奈。
“这问题是严重。”王书记想了想，说，“得想办法，刹住这股歪风。”
“赵亮，你有什么想法？”
“我建议，弄个恶意举报甄别办法，举报信息好好筛查甄别。”
“还有，要加强对举报人的教育引导，让他们明白啥是真违纪。”
“嗯，这办法行。”
“另外，对恶意举报的，也得适当惩戒，让他们付出代价。”
“好，我这就去草拟文件。”赵亮应道。
“记住，目的是保护举报人合法权益，也要维护纪检监察秩序。”
“明白！”赵亮点头。
县政府会议室。
“沈县长，这回合作的项目，我们县里希望能多分点，六成利润分成，你看行不行？”邻县的李伟县长，谈判桌上直接开了口。
“李县长，六成是不是步子