善人才选拔与团队建设，以提高公司的凝聚力。”
“平时多注重员工间的沟通与协调，做好成本控制与预算管理。”
“当然这些都是人力负责人的基本职责，在我看来我们公司的hr工作和其他公司最大的区别就是着重点上。”
“作为一家新兴的游戏运营公司，最重要的应该是网络安全方面的人才，其次是推广、以及日常的运营。”
“说的很好。”这个回答陈逍非常满意：“说说你对于薪资方面的要求”
“公司草创，我的期望年薪是20万，但是我希望如果公司发展顺利，陈总能给我提升待遇。”
“最后我还有个请求，如果陈总您愿意录用我的话能不能先预支两个月的薪水。”
陆建峰有些为难地说。
“没问题，这是你的入职合同，签完我用个人账户先转你两万。”