嚓噗小说 > 其他类型 > 催泪系导演 > 第一千四百零二章 三十六计都用上了(4/6)
出来了。

    而反过来,对于3号和10号,这两位,可以说是整部电影里面,十二个人当中,最难啃,最固执的角色。

    8号的策略是什么?

    除了降低他们的激情和动力之外,实际上,他还用了一个潜移默化地激怒!

    让他们反过来的去扬短避长,实际上,无论是10号也好,或者3号也罢,他们真的逻辑能力很差吗?答案是否定的,可是事实却是,他们从头到尾,其实都没有说过什么真正的有用的话。

    对于10号,其实要做到这一点很容易,那就是不断地重复,那个孩子的出身,不断地通过各种描述的过程,强调,比如虽然对方出身贫苦,但是却并不是他的错,虽然对方曾经有多很多案底,但是不能因为这个就如何如何。

    这些后面都不是重点是被强调的他出身社会底层。

    这可以说是10号暴雷失去理智的引线,因为他看不起这样的人,他容不得别人对这样的人有半点的同情。

    所以,他失去了所有的有效的辩论词,说出来的都是歧视,歧视,歧视!

    而这很明显的会让人反感,没有人喜欢被人强制性地去改变自己想法,你歧视可以,可是不要强加给我们。

    但是10号却是落入了这样的陷阱,于是他成了孤立无援的被排斥者。

    对于3号,他是个愤怒者,同样的道理,他的愤怒的引线是那是一个年轻人,这就足够了。

    于是,他也同样地开始根本不会去思考,只想告诉所有人,现在的年轻人不行,现在的年轻人如何如何,就该如何如何。

    可是他却忘记了,只有他自己是这样想的,于是他其实和10号变得一样了,不能因为对方是年轻人,不能因为被告有前科,不是个好孩子,就可以直接说他是有罪的。

    远交近攻!

    这一点可以说是八号在获得关键的盟友的关键策略。

    尊重人的感情和情绪,利用一切细节感染他人,关心、安抚是最佳的突破心理隔膜的机会,对不同的人和不同的观点,寻求一部分共性的内容或看待角度,缩小差距,建立信任,寻求支持者,既是对争论对手的分化瓦解,也是对本方人员的支持鼓励。

    比如重视1