，做事情应该张弛有度，不然后面的工作也不好展开啊。
如果梁松后面能好好改正，意识到问题的严重性，那他也可以继续当主任的。
毕竟您也说了，他有一手肝叶切除的绝活啊，据我所知，整个普外科肝叶切除做的顶顶好的也没几个人吧？既然梁松的技术是能服众的，那就再给他一次机会。”
金正伦看了看眼前这个少年老成的张易，心中也是感慨万分。
虽然已经知道张易的思想领悟和同龄人不在一个层面。
但此刻再次感受到张易内心的宽厚、大度时，还是让金正伦觉得震撼。
怎么会有张易这么优秀的人呢？
他是人嘛？
不会真是天上哪个神仙下凡来的吧？
金正伦脑子里突然冒出了这个想法，也是差点被自己给逗笑。
哪有什么神仙下凡啊。
不过是张易自己变成了神而已。
“好，那既然你都这么说了，那就都听你的。你说的对，当领导确实得张弛有度，既要让下属觉得你雷厉风行，又要让他们感受到你的人情味。这中间的尺度你自己好好把握吧，反正我是老咯，唯一的愿望就是希望你能让医院踵事增华啊。”
张易重重点了点头：“嗯，我明白，我会好好努力的金院长。”
“好，关于梁松的处罚我会让我助理去办的，就不耽误你工作了，你先去忙。”
张易应了声，朝金正伦微微颔首便转身出了病房。
一直到晚上快下班时，金正伦的助理果然就在医院大群里发了一条人事处罚的通知。
处罚的人自然就是梁松。
从正式员工转为试用期员工，而且还是主任这么大的官职。
消息刚一发出就在医院里引起了不小的轰动。