作工，这些工程师肯定提不起劲的，可来的都是工程师，这同行之间本来就难免有对比，更何况还是竞争对手，那肯定要找机会露两手的。
于是，在没有操作工敢揽活儿的情况下，这些往日高高在上的工程师们自告奋勇，准备挑战一下凸轮的生产制作。
本来试验机就差这最后一步了，只要凸轮能做出来，就能当着这些竞争对手的面完成组装和测试，这样成功的感觉会更爽。
见有工程师出手，张元林便决定再等等。
很快，第一个工程师开始上手操作了。
刚开始没问题，因为还没到真正的曲率变化大的位置，像正常的圆形走直线插补就行，两条轴线稳步推进即可。
但如果是不规则的曲线运动，这就很考验操作水平了，之前那么多经验丰富的老操作工都失败了，这些工程师们也一样顶着巨大的压力。
要不是有竞争对手在现场围观，他们也不会这么来劲，跟不会轻易上手操作。
终于，来了关键的位置，这名工程师全神贯注，不敢有一丝一毫的分心，可还是架不住紧张，一个手抖，再次做毁了一个。
众人见状，不由的感叹可惜。
但一个人的失败不代表什么，立马有下一名工程师补上，继续挑战。
不出意外的话，又一次失败了。
紧跟着继续有人补上，工程师抱着多试试总归能成功的心态，决定全都试一把，直到成功做出来为止。
这个时候，也没人关心浪费材料的问题了，试验机的组装只剩这最后一步，不试都不行。
杨厂长更是看的无比紧张，他眼看着材料被一个个的浪费，但他不在乎，只要能成，就算浪费的材料翻倍又如何。
按照工程师们得出的理论结果，一旦新设备顺利下线，再量产后投入使用，无论是功能还是效率都有不小的提升，这样每年的增产都是一个难以估量的数字。
到时候，产量上去了，还在乎这些被浪费的材料吗？
再说钢铁是可以回炉重造的，就是会浪费人力物，但这些东西对大局而言都是无足轻重的。
似乎是看出了这些工程师们的紧张，杨厂长只得适时的给出鼓励。